«Делойт» 29 июля презентует результаты первого национального исследования тенденций в сфере управления персоналом
<p> <img width="380" alt="«Делойт» 29 июля презентует результаты первого национального исследования тенденций в сфере управления персоналом" src="/upload/medialibrary/5e6/personal.jpg" height="260" title="«Делойт» 29 июля презентует результаты первого национального исследования тенденций в сфере управления персоналом" align="right">МИНСК, 14 июля - ПраймПресс. Компания «Делойт» проведет 29 июля в онлайн-формате круглый стол «Международные тенденции в сфере управления персоналом», в ходе которого презентует результаты первого национального исследования тенденций в сфере управления персоналом. Об этом говорится в пресс-релизе компании. </p> <p> В рамках мероприятия эксперты «Делойт», а также ключевые HR-специалисты белорусских компаний расскажут про основные тенденции развития сферы управления персоналом, прокомментируют результаты глобального исследования HR-трендов и раскроют локальную специфику. </p> <p> Всего глобально исследование охватило порядка 9 тыс лидеров бизнес- и HR-направлений из 119 стран мира. Впервые за 10 лет проведения глобального исследования в выборку респондентов были включены представители 55 белорусских компаний, что позволило аналитикам «Делойт» сделать отдельный национальный обзор, результаты которого будут презентованы 29 июля. </p> <p> 10-е юбилейное исследование «Делойт» отражает не только динамику развития HR-трендов за последние 10 лет, но и прогноз в сфере развития персонала до 2030 г, а также важнейшие мегатренды, формирующие будущее работы. Что касается национальных результатов, Беларусь демонстрирует отличный от других стран мира взгляд на наиболее приоритетные направления в развитии персонала. Так, в топ-3 глобальных приоритетов входят вопросы well-being (комфортного самочувствия в компании – ред.), сопричастности и этики. Белорусские HR-эксперты в свою очередь выделили в качестве самых важных направлений планирование персонала, сопричастность и компенсационные стратегии. </p> <p> «Делойт» приглашает экспертов в области HR, а также топ-менеджеров компаний принять участие в онлайн круглом столе «Международные тенденции в сфере управления персоналом», где эксперты компании проведут публичную презентацию результатов исследования. Участие бесплатное по предварительной регистрации по email <!--noindex--><a href="mailto:ybelkovskaya@deloitte.by" rel="nofollow" target="_blank"><u>ybelkovskaya@deloitte.by</u></a><!--/noindex-->. Прошлогоднее исследование доступно <!--noindex--><a href="https://www2.deloitte.com/ru/ru/pages/human-capital/articles/human-capital-trends-2019.html" rel="nofollow" target="_blank"><u>здесь.</u></a><!--/noindex--></p> <blockquote> <p> «Делойт» — ведущая международная аудиторско-консультационная организация, предоставляющая услуги в области аудита, консалтинга, финансового консультирования и консультирования по вопросам права и налогообложения для крупных государственных и частных компаний, работающих в различных отраслях экономики, а также для государственных органов. </p> «Делойт» объединяет свыше 286 тыс специалистов и на сегодняшний день является крупнейшей в мире фирмой, оказывающей аудиторско-консультационные услуги и ведущей деятельность более чем в 150 странах мира. «Делойт» представлен в странах СНГ 20 офисами, подразделение компании в Республике Беларусь работает 20 лет. </blockquote> <br>
2020-07-14
Primepress
МИНСК, 14 июля - ПраймПресс. Компания «Делойт» проведет 29 июля в онлайн-формате круглый стол «Международные тенденции в сфере управления персоналом», в ходе которого презентует результаты первого национального исследования тенденций в сфере управления персоналом. Об этом говорится в пресс-релизе компании.
В рамках мероприятия эксперты «Делойт», а также ключевые HR-специалисты белорусских компаний расскажут про основные тенденции развития сферы управления персоналом, прокомментируют результаты глобального исследования HR-трендов и раскроют локальную специфику.
Всего глобально исследование охватило порядка 9 тыс лидеров бизнес- и HR-направлений из 119 стран мира. Впервые за 10 лет проведения глобального исследования в выборку респондентов были включены представители 55 белорусских компаний, что позволило аналитикам «Делойт» сделать отдельный национальный обзор, результаты которого будут презентованы 29 июля.
10-е юбилейное исследование «Делойт» отражает не только динамику развития HR-трендов за последние 10 лет, но и прогноз в сфере развития персонала до 2030 г, а также важнейшие мегатренды, формирующие будущее работы. Что касается национальных результатов, Беларусь демонстрирует отличный от других стран мира взгляд на наиболее приоритетные направления в развитии персонала. Так, в топ-3 глобальных приоритетов входят вопросы well-being (комфортного самочувствия в компании – ред.), сопричастности и этики. Белорусские HR-эксперты в свою очередь выделили в качестве самых важных направлений планирование персонала, сопричастность и компенсационные стратегии.
«Делойт» приглашает экспертов в области HR, а также топ-менеджеров компаний принять участие в онлайн круглом столе «Международные тенденции в сфере управления персоналом», где эксперты компании проведут публичную презентацию результатов исследования. Участие бесплатное по предварительной регистрации по email ybelkovskaya@deloitte.by. Прошлогоднее исследование доступно здесь.
«Делойт» — ведущая международная аудиторско-консультационная организация, предоставляющая услуги в области аудита, консалтинга, финансового консультирования и консультирования по вопросам права и налогообложения для крупных государственных и частных компаний, работающих в различных отраслях экономики, а также для государственных органов.
«Делойт» объединяет свыше 286 тыс специалистов и на сегодняшний день является крупнейшей в мире фирмой, оказывающей аудиторско-консультационные услуги и ведущей деятельность более чем в 150 странах мира. «Делойт» представлен в странах СНГ 20 офисами, подразделение компании в Республике Беларусь работает 20 лет.