В Беларуси изменен порядок исчисления среднего заработка
МИНСК, 1 июля – ПраймПресс. Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь внесло изменения в инструкцию о порядке исчисления среднего заработка. Соответствующее постановление №47 от 22 июня 2021 г официально
опубликовано на Национальном правовом интернет-портале.
Согласно новому документу, работникам, не работавшим в периоде, принятом для исчисления среднего заработка, в связи с прогулом, отсутствием на работе в связи с отбыванием административного взыскания в виде административного ареста, препятствующего исполнению трудовых обязанностей, исчисление среднего заработка осуществляется с учетом времени прогулов, отсутствия на работе в связи с отбыванием административного взыскания в виде административного ареста, препятствующего исполнению трудовых обязанностей.
Также постановлением определено, что при установлении работнику тарифного оклада без начисления надбавок, премий, бонусов и других стимулирующих выплат и в кратных размерах от уровня среднемесячной зарплаты по соответствующему виду экономической деятельности поправочные коэффициенты не применяются. При этом среднедневной заработок для расчета среднего заработка, сохраняемого во всех случаях, предусмотренных инструкцией, исчисляется исходя из установленных работнику на этот момент тарифного оклада, а также его повышений, предусмотренных законодательством.